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政策信息
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事關(guān)公益性崗位開發(fā) 湖南出臺管理辦法
發(fā)布日期:2025-08-21     發(fā)布者:本站原創(chuàng)     瀏覽量:479

近日,湖南省人力資源和社會保障廳及省財政廳印發(fā)《湖南省公益性崗位開發(fā)管理辦法》,明確提出針對就業(yè)困難人員,可按規(guī)定通過公益性崗位予以安置。

公益性崗位是指由各類用人單位開發(fā),并經(jīng)縣級以上人力資源社會保障部門認(rèn)定,用于安置有勞動能力和就業(yè)意愿的就業(yè)困難人員就業(yè)的非營利性公共服務(wù)類、公共管理類崗位,不包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理類、專業(yè)技術(shù)類崗位。

具體安置對象為湖南省認(rèn)定的符合條件的就業(yè)困難人員。通過市場渠道確實(shí)難以就業(yè)的退捕漁民和困難高校畢業(yè)生(含脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭及殘疾高校畢業(yè)生),可按規(guī)定通過公益性崗位予以安置。安置期限不超過3年,距離法定退休年齡不足5年的人員可延長至法定退休年齡(以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼時年齡為準(zhǔn))。

公益性崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),人員工資中超出崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的部分由用人單位承擔(dān)。該崗位的社會保險補(bǔ)貼包含用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi),用人單位應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)為該崗位人員參加工傷保險。

值得關(guān)注的是,就業(yè)困難人員在進(jìn)入公益性崗位安置前,應(yīng)主動到公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行求職登記。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)為就業(yè)困難人員提供“311就業(yè)服務(wù)”,即3次崗位推薦、1次職業(yè)指導(dǎo)、1次職業(yè)技能培訓(xùn),幫助其盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對仍然難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,可納入公益性崗位安置對象范圍。

記者從長沙市人力資源和社會保障局獲悉,接下來全市各級人社部門將根據(jù)就業(yè)困難人員年齡、家庭、身體狀況等因素,優(yōu)先安排符合崗位條件的距離法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員。

內(nèi)容來源:長沙晚報

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