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近日，寧夏回族自治區(qū)人社廳印發(fā)通知，提出培養(yǎng)技術(shù)技能人才、暢通人才發(fā)展空間、保障企業(yè)用工服務(wù)、提升吸納就業(yè)能力、支持幫扶自主創(chuàng)業(yè)、增強(qiáng)職工崗位認(rèn)同、優(yōu)化崗位設(shè)置、維護(hù)大齡勞動(dòng)者合法權(quán)益等8個(gè)方面的措施，以進(jìn)一步支持寧夏銀發(fā)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

通知明確，寧夏將支持技工院校開設(shè)養(yǎng)老護(hù)理、健康服務(wù)與管理、保健按摩等銀發(fā)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)，加大養(yǎng)老護(hù)理、健康照護(hù)、醫(yī)護(hù)服務(wù)、心理健康等銀發(fā)經(jīng)濟(jì)急需緊缺職業(yè)培訓(xùn)力度。依托職業(yè)（技工）院校、定點(diǎn)職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，采取“訂單式、定崗式、定向式”和“直補(bǔ)個(gè)人”等方式開展培訓(xùn)，為取得相應(yīng)證書的人員提供500元至6000元補(bǔ)貼。

通知要求，在銀發(fā)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域重點(diǎn)企業(yè)設(shè)立人社服務(wù)專員對(duì)企業(yè)情況進(jìn)行摸底，形成用工需求清單。對(duì)有就業(yè)意愿和能力的超過退休年齡勞動(dòng)者提供“131”就業(yè)幫扶，即1次就業(yè)政策宣傳、3次崗位推薦、1次職業(yè)指導(dǎo)。培育特色家政勞務(wù)品牌并引導(dǎo)其開展跨地區(qū)交流合作。同時(shí)，指導(dǎo)企業(yè)開發(fā)適合青年就業(yè)需求的見習(xí)崗位，按規(guī)定落實(shí)就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。

此外，寧夏還將開展新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn)，積極探索超齡人員等特定從業(yè)人員參加工傷保險(xiǎn)政策，支持超過退休年齡勞動(dòng)者再就業(yè)，引導(dǎo)用人單位依法保障超齡勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、保險(xiǎn)福利等權(quán)益。

內(nèi)容來源：中工網(wǎng)