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寧波出臺(tái)政策 進(jìn)一步支持靈活就業(yè)
發(fā)布日期:2022-01-10     發(fā)布者:本站原創(chuàng)     瀏覽量:1508

據(jù)浙江工人日?qǐng)?bào)消息,為促進(jìn)靈活多樣的就業(yè)方式健康發(fā)展,強(qiáng)化靈活就業(yè)服務(wù)保障,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)共同富裕,近日,浙江省寧波市人力社保局等19個(gè)部門印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好支持靈活就業(yè)工作的通知》(以下簡稱《通知》)。


《通知》從規(guī)范靈活就業(yè)管理、支持多渠道靈活就業(yè)、提升靈活就業(yè)人員技能技術(shù)、完善靈活就業(yè)社會(huì)保障、加強(qiáng)靈活就業(yè)公共服務(wù)五個(gè)維度出發(fā),提出15條舉措,系統(tǒng)構(gòu)建寧波市支持靈活就業(yè)的政策體系。


規(guī)范靈活就業(yè)管理:明確本《通知》的靈活就業(yè)含義,是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的人員,除與用人單位建立全日制勞動(dòng)關(guān)系、在公益性崗位上崗或領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照以外,以非全日制、臨時(shí)性、季節(jié)性或彈性工作等形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)形式。明確符合條件的靈活就業(yè)人員可辦理承諾制靈活就業(yè)登記,無需提供就業(yè)證明材料,失業(yè)后可辦理失業(yè)登記。規(guī)范用工管理,企業(yè)對(duì)不完全符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與其訂立書面協(xié)議。


支持多渠道靈活就業(yè):加強(qiáng)審批管理服務(wù),辦理相關(guān)行業(yè)準(zhǔn)入許可的實(shí)行多部門聯(lián)合辦公、一站式審批;在政府指定場所和時(shí)間內(nèi)銷售、從事勞務(wù)活動(dòng)無需辦理營業(yè)執(zhí)照;對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)占道經(jīng)營的免征城市道路占用費(fèi)。支持新就業(yè)形態(tài)發(fā)展,實(shí)施包容審慎監(jiān)管。增加非全日制就業(yè)機(jī)會(huì),落實(shí)財(cái)政、金融等針對(duì)性扶持政策,推動(dòng)靈活就業(yè)人員較為集中的保潔綠化、家庭服務(wù)等行業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容。


提升靈活就業(yè)人員技能技術(shù):將依托平臺(tái)的網(wǎng)約配送員、家政服務(wù)員等納入職業(yè)技能培訓(xùn)范圍,鼓勵(lì)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供餐飲、養(yǎng)老、家政“技能+創(chuàng)業(yè)”培訓(xùn)包服務(wù)。暢通靈活就業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)評(píng)審渠道,靈活就業(yè)人員可按規(guī)定申報(bào)評(píng)審相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱。


完善靈活就業(yè)社會(huì)保障:完善養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)政策,靈活就業(yè)人員在辦理就業(yè)登記后可以個(gè)人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),持寧波市居住證滿1年的、未在異地參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員,可按規(guī)定參加寧波市職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)。推進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者的職業(yè)傷害保障,平臺(tái)企業(yè)可以按規(guī)定為勞動(dòng)者單險(xiǎn)種參加工傷保險(xiǎn)。加強(qiáng)困難靈活就業(yè)幫扶,從事靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員和畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生可按規(guī)定享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。


加強(qiáng)靈活就業(yè)公共服務(wù):將靈活就業(yè)人員納入租賃落戶、居住就業(yè)落戶保障范圍,為符合條件的靈活就業(yè)人員提供住房保障。完善以居住證為主要依據(jù)的隨遷子女義務(wù)教育入學(xué)政策,確保符合條件的靈活就業(yè)人員子女應(yīng)入盡入。開設(shè)靈活就業(yè)專區(qū),建立線下零工市場,加強(qiáng)靈活就業(yè)崗位匹配推薦。保障靈活就業(yè)人員合法權(quán)益,引導(dǎo)用人單位與未建立勞動(dòng)關(guān)系的從業(yè)人員,協(xié)商確定服務(wù)時(shí)間、報(bào)酬、休息休假、勞動(dòng)保護(hù)等基本權(quán)益。


內(nèi)容來源:中工網(wǎng)

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