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從省人社廳獲悉，2025年，甘肅省人社部門對照“十四五”東西部勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議，以甘肅籍脫貧勞動力就業(yè)增收為主要目標(biāo)，主動加強(qiáng)與山東、天津人社部門溝通對接，不斷拓寬就業(yè)渠道、提升就業(yè)質(zhì)量，推動甘肅籍農(nóng)村勞動力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)。截至2025年底，天津、山東幫助全省58個(gè)受援縣19.91萬名農(nóng)村勞動力（脫貧勞動力15.52萬人）實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，完成目標(biāo)任務(wù)5萬人的398%；全省向天津、山東輸轉(zhuǎn)農(nóng)村勞動力14885人（脫貧勞動力8420人），完成目標(biāo)任務(wù)2600人的572.5%。

為夯實(shí)協(xié)作基礎(chǔ)，甘肅省與山東省、天津市簽訂《津甘、魯甘東西部勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議》，聚焦有序轉(zhuǎn)移、精準(zhǔn)服務(wù)、培訓(xùn)協(xié)作、品牌建設(shè)、家政服務(wù)和人才交流等六方面推動勞務(wù)協(xié)作健康有序發(fā)展。印發(fā)專項(xiàng)實(shí)施方案和活動計(jì)劃，推動協(xié)作模式由“輸血式”幫扶向“造血式”賦能轉(zhuǎn)變。同時(shí)，構(gòu)建集信息共享、供需對接、遠(yuǎn)程服務(wù)于一體的數(shù)字化協(xié)作平臺，發(fā)揮津甘勞務(wù)協(xié)作城市聯(lián)盟、沿黃九省區(qū)城市聯(lián)盟、甘肅農(nóng)民工服務(wù)之家等服務(wù)站點(diǎn)作用，助力在協(xié)作地務(wù)工的甘肅籍人員“安心、舒心、放心”就業(yè)。

在此基礎(chǔ)上，甘肅省聚焦重點(diǎn)群體返崗需求，在春節(jié)后密集開展線上線下招聘活動1164場次，提供崗位52.5萬個(gè)，達(dá)成就業(yè)意向5.46萬人。及時(shí)關(guān)注協(xié)作地用工需求變化情況，建立務(wù)工意愿和崗位需求“兩張清單”，開展“技能照亮前程”職業(yè)技能培訓(xùn)行動和“志智雙扶”專項(xiàng)行動，圍繞先進(jìn)制造、現(xiàn)代服務(wù)、康養(yǎng)托育等重點(diǎn)領(lǐng)域，舉辦勞務(wù)協(xié)作培訓(xùn)班447期，培訓(xùn)農(nóng)村勞動力1.56萬人，其中脫貧勞動力1.18萬人。

此外，甘肅省積極引導(dǎo)東部協(xié)作地區(qū)優(yōu)質(zhì)企業(yè)在本地建設(shè)鄉(xiāng)村就業(yè)工廠，目前已援建幫扶車間1535家，吸納農(nóng)村勞動力4.97萬人（脫貧勞動力2.31萬人），有效解決留守婦女、大齡勞動力等特殊群體就近就業(yè)難題。同時(shí)，以“魯甘人力”“津甘技工”為基礎(chǔ)，聯(lián)合打造一批具有地域特色的勞務(wù)協(xié)作品牌，推動品牌建設(shè)與協(xié)作質(zhì)量“雙提升”，助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展、反哺鄉(xiāng)村振興。截至目前，全省各協(xié)作市州、縣區(qū)已培育形成“青定人力”“濟(jì)臨人力”等市級協(xié)作品牌65個(gè)，有效提升了甘肅省東西部協(xié)作工作知名度。

內(nèi)容來源：甘肅日報(bào)