“企業(yè)管吃管住，生活開銷小收入高，每年能攢下不少錢?！备拭C省定西市安定區(qū)鳳翔鎮(zhèn)的農(nóng)民工常達鵬，已經(jīng)連續(xù)4年搭乘“魯甘人力”青定山?！|西部勞務協(xié)作返崗務工專列，跨越1700多公里來到山東青島就業(yè)，說起就業(yè)和收入，笑容中滿滿都是獲得感。
目前，受益于“津甘技工”“魯甘人力”東西部協(xié)作項目，甘肅有64萬農(nóng)民工實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，實現(xiàn)勞務輸轉(zhuǎn)數(shù)量和質(zhì)量“雙提升”，鞏固拓展脫貧攻堅成果推進鄉(xiāng)村振興的同時，還實現(xiàn)了持續(xù)增收。
2021年以來，甘肅充分利用“春風行動”有利時機，協(xié)調(diào)天津市、山東省在定西、天水等7個受援市州舉辦東西部勞務協(xié)作專場招聘會1489場，與鐵路、民航等10多個部門聯(lián)動，通過包專列、專機，輸轉(zhuǎn)務工人員前往協(xié)作省份及省外其他地區(qū)就業(yè)，讓務工人員實現(xiàn)了“出家門、上車門、入廠門”。
甘肅大力開展東西部協(xié)作特色勞務品牌培育，將勞務品牌轉(zhuǎn)化為就業(yè)名片、創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢和經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢，持續(xù)打造“津甘技工”“魯甘人力”省級東西部勞務協(xié)作品牌，加強魯甘“工匠聯(lián)盟”高技能人才協(xié)作品牌建設，并創(chuàng)新開展“津甘護工”勞務品牌共建，形成了具有全國特色的“實訓培養(yǎng)+勞務輸轉(zhuǎn)+就業(yè)吸納+人才儲備基地+權(quán)益保障跟蹤”立體化工作模式。蘭州市、定西市等5市州11個縣區(qū)打造出了“永登苦水玫瑰農(nóng)藝工”“青麥技工”“華銳菌農(nóng)”等地域特色顯著、發(fā)展活力強勁的11個協(xié)作品牌。
甘肅還積極探索與山東、天津共同探索校校合作與校企協(xié)同育人新模式，簽訂校校、校企《合作框架協(xié)議》，共同探索工學交替、頂崗實習等有利于提升大中專院校、技工學校畢業(yè)生綜合素質(zhì)和就業(yè)技能的新型教學模式，實現(xiàn)人才多樣化培養(yǎng)，為山東、天津培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高技能人才。
與此同時，甘肅持續(xù)提升就業(yè)幫扶車間就近就業(yè)兜底能力。協(xié)調(diào)東部協(xié)作區(qū)圍繞甘肅受援縣區(qū)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，通過建立鄉(xiāng)村就業(yè)工廠（幫扶車間）、產(chǎn)業(yè)園區(qū)的方式，推動東部密集型產(chǎn)業(yè)向甘肅轉(zhuǎn)移，援建發(fā)展種植養(yǎng)殖、加工、電子商務、餐飲服務等各類鄉(xiāng)村就業(yè)工廠（幫扶車間）1446家，吸納4.5萬名農(nóng)村勞動力就近就地就業(yè)。引進濟南“陽光大姐”、藍翔技校等東部培訓機構(gòu)10余家，打造“一站式”培訓就業(yè)服務鏈條，開展訂單式、定崗式培訓235期，培訓農(nóng)村勞動力1.02萬人。截至今年8月底，已幫助甘肅16.39萬名農(nóng)村勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，其中脫貧勞動力13.72萬人。
內(nèi)容來源：中工網(wǎng)
咨詢電話
400-699-7800
咨詢郵箱
news@blueseahr.cn
客服質(zhì)量反饋郵箱
bs-qc@blueseahr.cn
