3月21日，“九點靈工”產品發(fā)布會在貴陽國際生態(tài)會議中心召開?！熬劈c靈工”寓意“酒店靈工”，即酒店靈活用工，是主要針對酒店、餐飲等行業(yè)的靈活用工外包服務。
近年來，隨著貴州旅游市場的強力復蘇，酒店、餐飲等行業(yè)淡旺季轉換中的“招工難”“培訓難”“管理難”“風險高”等核心痛點日益凸顯。“為了解決淡季人多、旺季缺人、人員流動大等旅游及餐飲行業(yè)常見的痛點難點問題，‘九點靈工’應運而生。”“九點靈工”產品負責人張航說。
據了解，“九點靈工”由貴州艾森斯企業(yè)管理有限公司和待君人才服務集團（貴州）有限公司共同開發(fā)。貴州艾森斯企業(yè)管理有限公司是貴州省內知名人力資源機構，具有較為豐富的本地資源；待君人才服務集團是海南省規(guī)模最大的人力資源機構之一，具有較為資深的一線旅游市場經驗。雙方此次嘗試將旅游市場的靈活用工現狀與人力資源規(guī)范管理的思路結合起來，為貴州旅游市場良性發(fā)展注入新的活力和動力。
2021年7月國務院辦公廳發(fā)布《關于支持多渠道靈活就業(yè)的意見》，2022年1月國家發(fā)展改革委等九部門出臺《關于推動平臺經濟規(guī)范健康持續(xù)發(fā)展的若干意見》，2022年6月人社部印發(fā)了《關于開展人力資源服務機構穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動的通知》，均明確提出：支持創(chuàng)新發(fā)展靈活用工服務。在此背景下，“九點靈工”這項人力資源創(chuàng)新產品開始對創(chuàng)新發(fā)展靈活用工服務進行深入探索。
據介紹，“九點靈工”在實踐中建立了酒店、餐飲行業(yè)用工標準，規(guī)范員工服務流程，圍繞服務要素提升精細化水平。同時，通過提高靈活用工的效率和服務質量，為酒店餐飲行業(yè)提供專業(yè)的人力資源服務，同時為高校畢業(yè)生、進城務工人員、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、輕度殘障人士創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。
內容來源：貴州日報
咨詢電話
400-699-7800
咨詢郵箱
news@blueseahr.cn
客服質量反饋郵箱
bs-qc@blueseahr.cn
