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10月31日，重慶市人力社保局召開2023年三季度新聞發(fā)布會。記者從會上獲悉，截至9月末，全市專技人才225萬人，高、中級職稱占比達(dá)50%；技能人才總量達(dá)525.5萬人，其中高技能人才166萬人，占比31.6%、保持西部第一。

重慶市人力資源和社會保障局黨組成員、副局長謝辛介紹，市人力社保系統(tǒng)堅持以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，以數(shù)字化改革為引領(lǐng)，圍繞穩(wěn)進(jìn)增效、除險清患、改革求變、惠民有感四大工作導(dǎo)向，狠抓“五個強(qiáng)化”18項年度計劃指標(biāo)全部達(dá)到或超過序時進(jìn)度，就業(yè)困難人員就業(yè)人數(shù)、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)等13項任務(wù)提前完成全年目標(biāo)，全市人社工作穩(wěn)的基礎(chǔ)持續(xù)夯實(shí)、進(jìn)的動能加速集聚，高質(zhì)量發(fā)展態(tài)勢向穩(wěn)向好。主要有五方面亮點(diǎn)：

一是強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先，就業(yè)局勢總體穩(wěn)定：援企穩(wěn)崗保就業(yè)、精準(zhǔn)幫扶穩(wěn)就業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)、數(shù)智賦能促就業(yè)；二是強(qiáng)化社保提質(zhì)，民生底線織密兜牢：參保覆蓋穩(wěn)步擴(kuò)大、經(jīng)辦服務(wù)提速提質(zhì)、基金運(yùn)行安全平穩(wěn)；三是強(qiáng)化人才支撐，創(chuàng)新動能更加強(qiáng)勁：靶向發(fā)力精準(zhǔn)引才、搭建平臺創(chuàng)新育才、改革創(chuàng)新科學(xué)用才；四是強(qiáng)化治欠保支，勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定：示范創(chuàng)建強(qiáng)引領(lǐng)、數(shù)字護(hù)薪亮實(shí)招、治欠保支見真效；五是強(qiáng)化惠民有感，公共服務(wù)提速增溫：川渝人社合作亮出新進(jìn)度、“數(shù)字人社”建設(shè)跑出新速度、惠民服務(wù)體系暖出新高度。

會議強(qiáng)調(diào)，接下來，市人力社保局將加壓奮進(jìn)、加速沖刺，錨定全年目標(biāo)任務(wù)，全力抓好高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)，確保高質(zhì)量完成“全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)60萬人以上、城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%左右”的年度目標(biāo)；全力織密扎牢社會保障“安全網(wǎng)”，持續(xù)健全多層次社會保障體系；全力強(qiáng)化現(xiàn)代化新重慶建設(shè)人才支撐，高質(zhì)量辦好2023重慶國際人才交流大會，深化推進(jìn)人才服務(wù)全生命周期“一件事”改革，打造人才最優(yōu)生態(tài)；全力防范化解矛盾風(fēng)險，構(gòu)建更加和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系；全力打造惠民有感的公共服務(wù)體系，持續(xù)提升人社數(shù)智治理能力和公共服務(wù)水平，奮力交出人社高分報表。

會上，市社會保險局黨委書記、局長楊尚彬、就業(yè)促進(jìn)和失業(yè)保險處副處長熊偉、調(diào)解仲裁管理處處長龔智華、人力資源流動管理處副處長丁林華等出席會議并回答記者問題。

內(nèi)容來源：央廣網(wǎng)