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前不久，工信部向中國電信、中國移動、中國聯(lián)通和中國廣電正式頒發(fā)5G牌照，中國正式進(jìn)入5G商用元年。

近日，BOSS直聘發(fā)布了《2019年5G人才數(shù)據(jù)洞察》。數(shù)據(jù)顯示，2019年1-5月5G相關(guān)人才平均招聘月薪為14110元，北京、深圳、上海對5G相關(guān)人才需求量高居三甲。

報告指出，三年來，企業(yè)的5G人才招聘預(yù)算在逐年增高，平均招聘月薪大幅上漲，但求職者的平均期望薪資卻一直低于平均招聘薪資。

近三年，5G人才需求顯著增長，2018年需求總量較2017年增長31.6%。2019年以來，5G相關(guān)人才需求出現(xiàn)爆發(fā)式增長。

1-5月，5G人才需求總量已經(jīng)接近2018年的60%，較2018年同比增長38.9%，需求增速較2018年提高了7個百分點。

就5G相關(guān)崗位人才需求量來看，需求量*大的為通信研發(fā)工程師，占比高達(dá)43.5%，其次是電信網(wǎng)絡(luò)工程師，占比達(dá)到19.9%。

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